Mit Zurich Chancen ergreifen

Wir sind überzeugt, dass wir als grosse Arbeitgeberin eine soziale Verantwortung haben. Deshalb geben wir gezielt Menschen eine Chance, die erschwert Zugang zum Arbeitsmarkt finden. So gewinnen wir motivierte Mitarbeitende, die uns bereichern und unsere Vielfalt stärken.

Deine Möglichkeiten
Wir leisten mit unseren Partnerschaften einen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen so ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld.
Engagiert mit der SVA

Wir unterstützen Personen, die aufgrund Krankheit oder Unfall arbeitsunfähig waren, beim Wiedereinstieg ins Berufsleben. Dabei kooperieren wir mit den IV-Stellen der Sozialversicherungsanstalten in Zürich, St. Gallen, Waadt und im Tessin.

Engagiert mit dem Athletes Network

Wir fördern Athletinnen und Athleten beim Aufbau ihrer zweiten Karriere – gemeinsam mit dem Athletes Network. Denn das besondere Mindset aus dem Spitzensport bereichert uns.

Engagiert mit den Powercoders

Die Organisation Powercoders vermittelt Flüchtlingen Programmierkenntnisse. Wir bieten Praktikumsplätze und ermöglichen so einen Berufseinstieg in die IT.

Deine Vorteile
Einzigartige Kultur

Unsere Kultur ist geprägt von Respekt, Vertrauen und Hilfsbereitschaft. Das macht uns einzigartig.

Physisches Wohlbefinden

Nutze Angebote zu Fitness, Ernährung, Schutzimpfungen, Bewegung, Arbeitsumgebung und Stärkung des Immunsystems.

Flexible Arbeitsmodelle

Teile dir deine Stelle im Jobsharing oder profitiere von Teilzeitmodellen.

Deine Bewerbung bei Zurich: Schritt für Schritt zum Erfolg

Erfahre alles über unseren Bewerbungsprozess und erhalte wertvolle Tipps und Tricks, um deine Bewerbung bei Zurich Schweiz erfolgreich zu gestalten.

Schritt 1: Deine Kontaktaufnahme

Für einen Arbeitsversuch bei Zurich kontaktiere bitte deinen Job Coach oder deine Eingliederungsfachperson. Wir arbeiten ausschliesslich mit den kantonalen IV-Stellen Zürich, St. Gallen, Waadt und Tessin zusammen. Leider können wir keine direkten Bewerbungen entgegennehmen.

Schritt 2: Deine Bewerbung

Dein Job Coach wird sich mit der entsprechenden IV-Stelle in Verbindung setzen, um deine Bewerbung zu prüfen. Wenn eine geeignete Stelle gefunden wird, reiche deine Bewerbung und deinen aktuellen Lebenslauf mit wenigen Klicks über unser Job-Portal ein.

Schritt 3: Die Kennenlerngespräche

Wir prüfen deine Bewerbung. Bist du in der engeren Auswahl, laden wir dich zu den Bewerbungsgesprächen ein. Hier hast du die Möglichkeit, mehr über Zurich, die Stelle und dein künftiges Team zu erfahren. Je nach Rolle können die Gespräche unterschiedlich ablaufen.

Schritt 4: Entscheidung und Onboarding

Wir informieren dich über unsere Entscheidung bei einem Telefongespräch.

Wenn beide Seiten "Ja" sagen, freuen wir uns darauf, dich als neues Teammitglied bei Zurich zu begrüssen! 

Schritt 1: Deine Kontaktaufnahme

Bist du bereits Teil des Athletes Network und möchtest deine Karriere bei Zurich starten? Kontaktiere bitte direkt deinen Job Coach beim Athletes Network.

Schritt 3: Deine Bewerbung

Wenn eine geeignete Stelle gefunden wird, reiche deine Bewerbung und deinen aktuellen Lebenslauf mit wenigen Klicks über unser Job-Portal ein.

Schritt 4: Die Kennenlerngespräche

Bist du in der engeren Auswahl, laden wir dich zu den Bewerbungsgesprächen ein. Hier hast du die Möglichkeit, mehr über Zurich, die Stelle und dein künftiges Team zu erfahren. Je nach Rolle können die Gespräche unterschiedlich ablaufen.

Schritt 5: Entscheidung und Onboarding

Wir kommunizieren dir unsere Entscheidung bei einem Telefongespräch. Bei einer Zusage erhältst du eine verbindliche Offerte. 

Wenn auch du "Ja" sagst, freuen wir uns darauf, dich als neues Teammitglied bei Zurich zu begrüssen! Ein persönliches Onboarding-Programm unterstützt dich auf dem Weg bis zu deinem ersten Arbeitstag.

Nimm gezielt Kontakt auf

Das Bewerbungsverfahren startet im ersten Schritt bei unseren drei Partnerorganisationen. Nimm also bitte zuerst direkten Kontakt mit den IV-Stellen der SVA (Zürich, St. Gallen, Waadt, Tessin), dem Athletes Network oder den Powercoders auf. Wir können zunächst keine direkten Bewerbungen entgegennehmen. 

Beachte die Hinweise im Stelleninserat

Wir formulieren unsere Stelleninserate so klar und präzise wie möglich, damit du dir deine Aufgaben und Anforderungen genau vorstellen kannst. So möchten wir dir deine Bewerbung möglichst einfach machen.

Schärfe deinen Lebenslauf

Für deine Bewerbung benötigen wir im ersten Schritt lediglich deinen Lebenslauf – also sollten die Inhalte optimal auf deine Bewerbung abgestimmt sein. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und klar strukturiert ist. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die deine Eignung für eine Stelle oder einen Einsatz unterstreichen. 

Bereite dich auf das erste Gespräch vor

Informiere dich über Zurich Schweiz und die spezifische Stelle, zum Beispiel auf LinkedIn und auf zurich.ch. Überlege dir, welche Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Bereite Fragen vor, die du den Interviewenden stellen möchtest. Bei Zurich steht dein Potenzial und deine Persönlichkeit im Vordergrund: Zeige uns, wer du bist und was dich ausmacht.

Wir sind für dich da - deine Ansprechpersonen
Die Bewerbungsverfahren laufen direkt über die Organisationen. Natürlich sind auch wir bei Fragen oder Anliegen gerne für dich da.
Portrait Jourdan
Jourdan

Talent Acquisition Consultant
(SVA-Arbeitsversuche)

Portrait Milena
Milena

Talent Acquisition Consultant
(Athletes Network)